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manbetx3.0 社会
对“妈妈岗”应保持宽容态度

刘远举：如果既不是所有人都受害，也没有更好的替代性的方案，但目前的情况，仍然是不完美的，那么，我们就应该保持一种宽容的、慈悲的妥协与折中。

人工智能
AI如何影响性别平等：挑战与机遇并存

人工智能正在重塑劳动力市场、产业结构乃至政策决策机制。在技术不断扩张其边界的同时，关于AI是否能够推动性别平等，成为政策制定者与行业实践者日益关注的问题。

职业女性
吴士宏：女人还是职业人

从女孩儿到女人过了三十年，渐渐开始有人叫我“女强人”；对这个外号我有三段论的反应，反映着心路历程。

职场
企业与办公室恋情的斗争之路

近期企业高管因办公室恋情辞职的事件较为密集。“MeToo”运动以后，许多企业收紧了对办公室恋情的规定。

职业女性
交易大厅文化仍在阻碍女交易员

男性主导的交易大厅文化，以及外汇交易行业男女薪资的巨大差异，导致很少有女性担任高级交易职位。

职业生涯
凯拉韦：60岁开始新生活

凯拉韦：不用再对年幼的孩子或年迈的父母负责，60岁正是尝试新东西的时候。作为“高龄少年”，我已经准备好迎接新体验了。

演讲
女性在演讲中开玩笑会减分？

克拉克：我若见到女性在演讲中说笑话，我知道她所面对的困难，我会因为她敢尝试而给她打更高的分。

职业女性
担任律所合伙人与做母亲冲突吗？

英国法学院新生中，女生占三分之二，但在律所，女性权益合伙人仅占19%。女性往往要在事业和家庭之间做取舍。

FT大视野
职业母亲的崛起

在提供免费学前教育小时数等政府政策的支持下，英国母亲重返职业岗位的比例大幅提高。

女性
英国研究：女性不上大学比男性更吃亏

奥康纳：大学似乎把女性导入不同的人生轨道。没有上过大学的聪明女性可用的劳动力市场选择，可能也不及没有上过大学的聪明程度相仿的男性。

性骚扰
别靠电影明星来解决职场性骚扰

赫弗南：演艺圈的#MeToo运动让性骚扰问题受到关注，但解决职场性骚扰不能靠演员，这件事管理者责无旁贷。

美国
美国：高档吸奶器背后的辛酸

邰蒂：初到美国时，职业女性带着吸奶器登机的广告形象让我振奋。但我后来了解到，美国竟然没有立法规定带薪产假。

2017年度报告
manbetx3.0 职场距离性别平等还有多远？

manbetx3.0 女性受过良好教育，就业率也很高，但她们发现，父权制的性别规范卷土重来，虽然政府名义上鼓励男女平等。

婚姻
香港职业女性在内地择偶

最近几年，数千名受过高等教育的香港女性与manbetx3.0 内地男性成婚。这种跨境联姻被认为将有助于缓和香港和内地的紧张关系，增强双方的互相理解。

女性
关注企业中女性角色的新基金即将推出

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