商业快报

劳埃德推行绩效改革,数千员工或遭淘汰

这家英国银行将对绩效垫底的5%员工表示,要么改进工作,要么面临解雇。

劳埃德银行集团(Lloyds Banking Group)将让数千名员工面临被解雇的风险,这家英国银行表现最差的员工将被告知,必须改进工作,否则将遭裁撤。

据知情人士透露,该行计划全面改革对其6.3万名员工的绩效管理方式,其中约3000人被认定处于后5%,将面临被解雇的风险。知情人士补充说,其中大约一半人可能会失去工作。

这一新举措已在该行集团执行委员会近期会议上讨论;与此同时,行政总裁查理•纳恩(Charlie Nunn)对这家英国贷款机构推进的降本和收入多元化计划进入了收官阶段。

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